\"Мир Любящих Мам - сибирский форум для родителей\"

знакомых у меня там нет, я просто позванили спросила, как мне проверит правильности начисления, сказали пожалуста берите справки приходите к нам.

года 2 проработала.
Седня должен муж взять справки. Я просто точную сумму не помню. А вдруг она там напишет как будто я все правильно получила. Мне сказали даже по среднему я должна была полчить 15000, а получила 7000. короче узнаю, отпишусь

в инете только про порог что повыше стал и пишут

у меня в свое время тоже были терки на работе. работала я кстати в ФСС (вроде где уж если не там должны знать как считать пособия и высчитывать средний заработок). Ситуация такая: мне взяли ЗП без учета повышения должностных окладов. А в законе "о порядке исчисления средней заработной платы" (что-то типо этого у него название каждый год принимается новый) написано, что в случае если зарплата увеличивалась, то необходимо старую (предшествующую периоду увеличения) увеличить на коэффициент увеличения. Те. если в феврале было увеличение, а вам расчитывают из зп январь, февраль, март, но зп января надо увеличить на коэффициент, февраль взять с учетом увеличения, а март так как получили.
Поэтому если зарплата белая и по предприятию было распоряжение об увеличении окладов либо пт, то при расчете просто должны учесть.
Так что самое простое - это найти закон о порядке расчета среднего заработка - там все конкретно расписано (мне очень долго мозг выносили, но в итоге все-таки пересчитали)

а кто-нибудь в курсе продлят ли отпуск по уходу за ре с 1,5 до 2 лет?

милунькина
нет, не продлят. Соответствующих документов по этому вопросу наше Правительство не принимало, равно как и оплату в размере 100% средней з/платы по уходу за ребенком до 1,5 лет. Как было 40%, так и осталось, просто повысили порог средней з/платы, от которой 40% платят.

вот это я знала

очень-очень жаль, а ест ли вообще вероятность

да кто б знал, чего наше Правительство может в будущем придумать